Ｑ．紹介予定派遣で就職しなかった理由はどんなことが多いですか？

紹介予定派遣で3ヵ月間派遣で働きました。社員数が少ない会社だったので、責任のある仕事を任せてもらえる半面、本来の業務とは異なる雑務も多く、結局辞退しました。紹介予定派遣で就職しなかった理由はどんなことが多いのでしょうか？

Ａ．紹介予定派遣を経て就職しなかった理由を厚生労働省が調査した結果があります。

Ｑ．紹介予定派遣で職業紹介に至らなかった理由（職業紹介に至らなかった労働者がいる事業所のみ）（複数回答3つ以内）

派遣労働者の知識・技術が派遣先の要望と異なっていたため「30.5%(81)」
派遣労働者の勤務状況に問題があったため「7.1%(19)」
派遣先における人間関係に問題があったため13.2%(35)」
派遣先の事業計画の急な変更・中止等があったため「5.6%(15）」
派遣労働者が派遣先で働くことを希望しなかったため「37.2%(99)」
不明「50.4%(134)」

（出所：労働力需給制度についてのｱﾝｹｰﾄ調査／平成17年・厚生労働省）

平成17年に派遣会社に対して行われた調査です。紹介予定派遣で就職にいたらなかった理由で最も多いのは「派遣ｽﾀｯﾌが断った」37.2％でした。

（2007/05/18）