Q. 派遣会社の登録に必要な条件はなんですか?
アルバイトで事務のお仕事を3年ほどしています。時給はこの3年間あがらず、お仕事の内容に変わりがないため、派遣で働くことを考えています。
ウェブで見つけた派遣会社に電話したのですが、「正社員で就業経験がないとお仕事の紹介は難しい。」と言われてしまいました。 もうアルバイト以外のお仕事はないんじゃないかと不安で、それ以来転職活動も進んでいません。どの派遣会社も登録の条件は同じでしょうか?また、正社員の就業経験以外に必要な条件があったら教えてください。
正社員での就業経験が必要、と言われたことはその派遣会社での条件であって、すべての派遣会社に当てはまるものではありません。派遣会社によって登録に必要な条件は異なります。
例えば「社会人経験2年以上」というような条件を登録の基準にしていたり、経験やスキルから総合的に判断して登録を断る派遣会社もあります。
これらの条件は、せっかく登録に来てもらっても紹介するお仕事がない可能性が高いときに前もって伝えるためです。一方で、登録に条件を設けていない派遣会社もあります。
電話をかけた派遣会社は紹介するお仕事のレベルが高いのかもしれませんね。アルバイトとはいえ、ずっと同じ会社で3年間フルタイムの事務をしていたのであれば立派な就業経験です。
特に今はお仕事が多く、働く人が少ないといわれているので、アルバイトの経験を認めてお仕事の紹介をしてくれる派遣会社は多いと思います。(2006年8月現在)
人事担当者が口を揃えて言うように、お仕事が決まるのは縁やタイミングによるところもあります。
面接で不合格になったり、派遣会社に登録を断られたりすると自分を否定されたようで落ち込んでしまうでしょうが、タイミングが悪かっただけ、と割り切って次のお仕事探しに進んでみてください。
お仕事がなかなか決まらないようでしたら、別の派遣会社に登録する方法もあります。
(2006/08/21)